JE CARRIÈRE VERBINDEN MET JE DOELEN

Match skills, bereik doelen

We bouwen een prototype waar je een soft skill training kunt testen. Het prototype is ontworpen om je te helpen ontdekken welke vaardigheden je moeite mee hebt en deze vervolgens te ontwikkelen, zodat je je professionele doelen kunt bereiken.

Of meld je meteen aan

Ontdek je vaardigheden en ontvang persoonlijke aanbevelingen

Wat zijn je ambities?

Soms kan de ideale baan voor jou iets onverwachts zijn! Je kunt nieuwe werkterreinen ontdekken die je individuele talenten vereisen of je vaardigheden verder ontwikkelen in je huidige baan.

Het doel van het ASPIRE-project is om unieke en innovatieve opleidingen in zachte vaardigheden aan te bieden op basis van real-time arbeidsmarktgegevens. Dit gebeurt via de ranglijst van soft skills, waarbij onderwijsorganisaties, organisaties die werkzoekenden bijstaan en werkgevers betrokken zijn.

De ontbrekende schakel in het leerproces

Bedrijven investeren veel geld in het aanleren van soft skills aan hun werknemers, die belangrijk zijn voor succes in het werk. Het is echter niet altijd duidelijk hoe doeltreffend deze opleiding is. Het ASPIRE-project wil het onderwijs in soft skills effectiever maken door het te koppelen aan de cultuur van een organisatie en de arbeidsmarkt. Dit zal werknemers helpen de waarde van hun opleiding te begrijpen en werkgevers helpen werknemers te vinden die goed bij hun organisatie passen. Het project is belangrijk voor werkzoekenden, werknemers, opleiders en werkgevers.

Meld je meteen aan

Gepersonaliseerd leren in 4 stappen

Een gepersonaliseerd leertraject samenstellen

Ons prototypeproces

Wij willen je helpen om vooruit te komen in je carrière of om je beroepspad te veranderen. Weet je niet zeker hoe je de volgende stap moet zetten? ASPIRE bouwt aan een prototype van een gepersonaliseerd leertraject dat je persoonlijk leeradvies kan geven. En het goede nieuws is: je kunt er deel van uitmaken en het testen!

Er zijn 3 stappen die je kunt volgen, zoveel mogelijk in je eigen taal. En als je begeleiding nodig hebt, kun je hulp krijgen van de partners van dit project.

De 3 stappen:

Introductie enquête – waar we leren wat je wilt en waar je interesses liggen.
Soft skills training – volg de vaardigheidstraining en kijk wat de leerresultaten van de cursus bieden voor nieuwe mogelijkheden.
Evaluatieonderzoek – we stellen je vragen als: was het relevant, wat kan er verbeterd worden, enz.

Klaar om deel te nemen en het prototype te testen? Start het ASPIRE-prototype proces en klik op de knop hieronder!